|
|
|
|
Naziv predmeta:
|
MENADŽMENT U MALOM PODUZETNIŠTVU |
Sadržaj predmeta: |
Predmet se sastoji od šest cjelina. Prva cjelina obrađuje uvod u menadžment malih tvrtki i ima za cilj definirati menadžment, prepoznati temeljne menadžerske funkcije, definirati set kriterija organizacijske uspješnosti, i usvojiti temeljnu terminologiju iz područja menadžmenta, te definirati pojam malog poduzetništva. Druga cjelina obrađuje funkciju planiranja, kao centralnu menadžersku funkciju i ključnu za uspješno poslovanje male tvrtke, identificiranje tržišnih niša i temelje individualnog i grupnog odlučivanja. Treća cjelina identificira organiziranje kao funkciju strateškog karaktera, u okviru koje se gradi organizacijska struktura, identificiraju potrebni resursi i gradi odgovarajući system veza i odnosa između i unutar resursa, a prema specifičnostima malih tvrtku i njihove izražene ograničenosti organizacijskih resursa, te nove modele razvoja malih poduzetnika. Četvrta cjelina obrađuje upravljanje ljudskim potencijalima, kao ključnim organizacijskim resursima, osobito u malom poduzetništvu.
Peta cjelina definira kontroliranje kao menadžersku funkciju posredstvom koje menadžeri na svim razinama operativno vode posao i kontroliraju tijekove procesa i realizaciju zadanih ciljeva, s naglaskom na upravljanje totalnom kvalitetom. Šesta cjelina bavi se vođenjem, kao izuzetno bitnim elementom ukupnog upravljanja u malim tvrtkama. |
| Cilj predmeta: |
Cilj predmeta je razumijevanje temeljnog konteksta u kojem menadžeri vode male tvrtke, te razumijevanje logike menadžmenta kao cjelovitog poslovnog procesa sa pozicija konfiguracijskog i situacijskog pristupa. Savladavanjem predmeta Menadžment u malom poduzetništvu, studenti će se upoznati sa sadržajem i tehnikama temeljnih menadžerskih funkcija promatranih sa stanovišta menadžera malih tvrtki.
|
Obvezna literatura: |
Horvat, Đuro; Kovačić, Marinko: Menadžment u malom poduzetništvu, Cera-Prom, Zagreb, 2004. |
|
|
|
